Na třicet personalistů z různých koutů republiky využilo pozvání pražské společnosti HR GURU, s.r.o. a zúčastnilo se ve středu 30.10. v Praze semináře nazvaného Zdravotní péče.
Dvouhodinový seminář byl první z cyklu seminářů zaměřených na představení v současnosti používaných zaměstnaneckých výhod - benefit. Tato oblast je většinou prezentována jako jedna homogenní disciplina řízení lidských zdrojů, přitom ale je to oblast velice různorodá s produkty často se od sebe velmi lišícími.
Seminář Zdravotní péče se soustředil na podání základního přehledu o benefitech právě z této oblasti. Právní a legislativní rámec nastínila JUDr. Jarmila Thurnvaldová z Českého Telecomu, a.s., pohled daňového odborníka ilustrovaný příklady a konkrétními čísly poskytl Ing. Jiří Šusta, Dual E-Dent, s.r.o., MUDr. Pavel Baránek ze společnosti Santé s.r.o. hovořil o praktických zkušenostech s poskytováním benefitů.
Účastníci semináře si rovněž "zahráli" na personalisty v nejmenovaném divadle poskytující nejrůznější benefity na podporu a posílení zdraví svých zaměstnanců v závislosti na jejich profesionálním zařazení - mini case study organizoval Mgr. Michal Hatina z pořádající společnosti.
HR GURU s.r.o vznikla v roce 2002 jako jedna z prvních společností, které si kladou za cíl poskytovat svým klientům outsourcing personálních služeb. K jejich aktivitám patří pořádání seminářů o jednotlivých kategoriích zaměstnaneckých výhod - dalšími tématy budou Rozvoj a vzdělávání, Finanční služby, Volný čas - a také prvního veletrhu zaměstnaneckých výhod Kafeteria 2003.
(zb)